Jika Ingin Jadi Guru Berstatus PNS, Hal Ini Wajib Anda Lewati

Informasi ini mungkin akan membuat Anda calon-calon guru sedikit gelisah dan resah. Pasalnya, menjadi guru berstatus PNS memang bukan perkara yang mudah.

Seleksi calon guru yang akan menjadi Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) mulai 2016 tidak akan sembarangan. Calon guru ini akan dikirim dulu ke daerah terpencil lalu diasramakan.

Direktur Pendidik dan Tenaga Kependidikan Kementerian Riset Teknologi dan Pendidikan Tinggi (Kemenristek Dikti) Supriadi Rustad mengatakan, kalau sekarang ini sangatlah mudah menjadi guru.
Seseorang yang sudah kuliah selama empat tahun bisa menjadi guru tanpa diseleksi menjadi CPNS. Selanjutnya mereka akan mengikuti sertifikasi yang memungkinkan mereka mendapat tunjangan profesi.

Jika Ingin Jadi Guru Berstatus PNS

"Di dalam konsep Kemenristek Dikti tidak boleh demikian. Guru harus difilter dari awal. Yang tidak hebat tidak akan masuk seleksi karena tidak boleh sembarang orang menjadi guru," kata Supriadi dalam Pameran Foto SM3T (Sarjana Mendidik di daerah Terdepan, Terluar, Terpencil) berjudul Melahirkan Sang Penyayang di Kantor Kemenristek Dikti, belum lama ini.

Supriadi menjelaskan, Kemenristek Dikti mulai akan menyaring calon guru melalui dua filter pada 2016. Tahapan pertama ialah setiap calon guru akan diwajibkan mengikuti SM3T. SM3T adalah penempatan guru di sekolah terpencil selama satu tahun. Selain mendapat akses khusus ke formasi CPNS mereka juga diberikan biaya hidup selama penempatan.

Dia menjelaskan, penempatan SM3T akan digenjot ke Papua sebab yang awalnya daerah ini sulit untuk dimasuki, namun pada 2013 lalu akhirnya dengan perjuangan para guru SM3T perintis masyarakat pun menyadari pentingnya guru bagi anaknya.

Dia menjelaskan, pada 2014 lalu akhirnya semua bupati mulai menerima SM3T. Hal ini menjadi pertanda Indonesia baru yakni peranan pendidik yang tidak dikotomi putra daerah melainkan pendatang pun bisa berkiprah di daerah lain.
Dia menjelaskan, total guru SM3T sejak 2011 SM3T diluncurkan hingga 2014 lalu ada sebanyak 10.290 orang. Selanjutnya setelah mereka mengabdi di daerah 3T maka mereka akan diasramakan di lembaga pendidik tenaga kependidikan (LPTK) selama satu tahun.

Program ini dinamakan Pendidikan Profesi Guru (PPG). Supriadi menjelaskan, pada 2013 lulusan PPG SM3T ada 2.215 orang dan 2014 ada 2.391 orang sedangkan pada tahun ini yang lulus tes online ada 3.731 orang.
Kedua konsep ini dilakukan karena jika hanya dilatih di LPTK saja guru hanya menyentuh sisi profesional dan kemampuan pedagogik saja. Sementara dari pengabdiannya selama menjadi guru SM3T mereka akan diasah kepedulian sosial terhadap sesama.

"Yang lulus adalah yang meraih standar nasional tertingi. Dengan SM3T dan PPG mereka akan digembleng kompetensi pribadi dan sosialnya," jelasnya.
Nah begitulah alur yang harus Anda lewati jika ingin jadi Guru PNS. Namun, Anda tak perlu kuatir, sebab menjadi guru memang lebih besar ke esensi "melayani". Menjadi guru merupakan tugas yang sangat mulia.

Ketentuan ini ditetapkan mulai tahun 2016. Nah bagi Anda lulusan kependidikan atau calon guru yang tidak ingin melewati proses wajib tersebut, Anda dapat mengikuti tes CPNS tahun 2015 ini. Persiapkan diri dengan baik. Pastikan Anda dapat lulus tahun ini.

Jika Anda ingin serius belajar, Anda pasti bisa lulus di ujian CPNS tahun 2015 ini. Persiapan yang matang sudah dapat Anda lakukan mulai sekarang. Pelajar materi soal-soal CPNS dengan baik. Materi soal-soal CPNS tersebut dapat Anda lihat di cpnson.blogspot.com

Soal-soal di dalam cpnson.blogspot.com sangat banyak sehingga dapat membantu Anda memperluas wawasan. Dalam cpnson.blogspot.com Anda juga akan dilatih memngerjakan soal demi soal secara cepat dan tepat.

Untuk menyempurnakan persiapan Anda, Anda juga dapat mengikuti try out CPNS di cpnson.blogspot.com sehingga Anda lebih tahu dimana letak kelemahan Anda dalam menjawab soal.
Ayo berjuang demi masa depan gemilang. Anda harus lulus di CPNS 2015 ini. Semoga berhasil.

Pelaksanaan Ujian CPNS 2015 Sekitar Bulan Agustus 2015

Jadwal CPNS 2015 - Kegelisahan masyarakat Indonesia akhir-akhir ini berakhir sudah. Pasalnya, Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi (MenPAN-RB) Yuddy Chrisnandi merencanakan tes CPNS baik dari pelamar umum maupun honorer kategori dua (K2) digelar Agustus mendatang. Itu sebabnya pemerintah menargetkan penetapan formasi CPNS pada Juli. Berbeda sekali dengan kabar yang digembar-gemborkan media yang menyatakan bahwa tes CPNS tahun 2015 ditiadakan.

Ujian CPNS 2015 Sekitar Bulan Agustus 2015

Kemudian pada saat ini, pemerintah tengah menunggu penetapan kuota CPNS secara nasional untuk kemudian menetapkan jatah masing-masih instansi. Selain itu tetapkan jabatan mana saja yang akan dibuka formasinya, selain layanan dasar, layanan publik, dan nawacita.

“Kalau Pak Menteri menginginkan tes sekitar Agustus, makanya dalam beberapa bulan tersisa ini kami melakukan kerja ekstra agar penetapan formasi bisa dilaksanakan sesuai jadwal,” kata Asdep Koordinasi Kebijakan, Penyusunan Evaluasi Program dan Pembinaan Integritas SDM Aparatur KemenPAN-RB Subowo Djoko Widodo di kantornya.

“Kalau Menkeu sudah keluarkan surat persetujuan di bulan ini, kemungkinan Juni sudah bisa dikeluarkan surat edaran kepada seluruh instansi. Setelah itu penetapan formasi akhir Juni sampai Juli. Akhir Juli pengumuman pengadaan dan Agustus dites. Tapi inikan masih tentatif dan bisa berubah,” beber Bowo.

Kalaupun misalnya molor, lanjutnya, pemerintah tetap akan mengejar sebelum Desember. Sebab, batas pengadaan CPNS 2015 adalah akhir tahun.

Kementerian Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi (KemenPAN-RB) masih menggodok e-formasi yang disampaikan sekitar 500 instansi pusat dan daerah.

“Sampai hari ini kami belum mendapatkan informasi berapa instansi yang sudah lengkap data e-formasinya. Saat ini kedeputian SDM Aparatur tengah melakukan penggodokan,” kata Karo Hukum Komunikasi Informasi Publik (HKIP) KemenPAN-RB Herman Suryatman.

Meski begitu, Herman memastikan, jadwal seleksi tidak akan bergeser, yakni pada Agustus nanti. Sebab, proses penetapan formasi biasanya tidak memakan waktu panjang bila seluruh persyaratannya terpenuhi.

“Saya belum mendapatkan petunjuk apa-apa dari Pak Menteri, apakah akan mundur atau tidak. Itu berarti, jadwalnya tetap Agustus sesuai harapan beliau,” terangnya.
Tahun ini, KemenPAN-RB mengusulkan kuota CPNS dari pelamar umum dan honorer K2 sebanyak 134 ribu. Hanya saja, kuota tersebut masih menunggu persetujuan Menkeu ini dikarenakan jumlah kuota untuk pengadaan CPNS memperhatikan anggaran dari negara apakah anggaran belanja negara masih cukup untuk membayar setiap kebutuhan sebagai side effect dari bertambahnya jumlah pegawai negeri sipil dan juga kebutuhan yang diperlukan dalam proses seleksi rekrutmen CPNS.

Jadwal seleksi CPNS yang rencananya akan diumumkan pada bulan Juli mendatang memberikan banyak kepastian bahwa tahun 2015 ini masih dibuka kesempatan bagi warga masyarakat untuk mendaftar menjadi pegawai negeri sipil sehingga dengan kepastian informasi ini yang telah disampaikan oleh pihak Kementerian PAN-RB mereka dapat mempersiapkan lebih dini mengenai hal-hal yang nantinya dibutuhkan dalam proses seleksi rekrutmen CPNS tersebut.

Jadwal seleksi CPNS yang akan dimulai pada bulan Juli tahun 2015 ini nanti juga akan bertepatan dengan bulan kaum muslim di Indonesia melaksanakan ibadah wajib puasa semoga keberkahan bulan puasa nanti juga memberikan keberkahan bagi para pelamar CPNS.

Nah, persiapan Anda hanya tinggal dua bulan lagi. bagi Anda yang sudah berkali-kali gagal dalam tes CPNS, kiranya tahun ini Anda dapat memperbaiki kegagalan Anda. Mari belajar lebih maksimal lagi dari tahun-tahun yang lalu.

Mari pelajari materi soal yang tepat. Mungkin di tahun-tahun yang lalu Anda gagal karena kurangnya persiapan, mungkin juga Anda kurang tepat dalam memilih bahan belajar. Untuk itulah kami referensikan cpnson.blogspot.com sebagai bahan belajar Anda yang paling tepat.
Melalui cpnson.blogspot.com Anda akan terlatih mengerjakan soal dengan cepat dan tepat. Sistem yang digunakan merupakan sistem CAT yang persis sama cara pengerjaannya seperti ujian CPNS yang sebenarnya. Jadi, jangan kaget apabila Anda merasa seperti melakukan latihan saja ketika Anda ujian CPNS nanti.

Karena itu, jangan ragu lagi. Mari persiapkan diri bersama cpnson.blogspot.com dan jangan lupa berdoa. Karena sumber segala kebaikan berasal dari Tuhan Yang Maha Esa.
Semoga tahun ini dapat menjadi tahun kelulusan bagi Anda semua.

Ini Dia Formasi Yang Dibuka di CPNS 2015

CPNS 2015 - Akhirnya moratorium CPNS 2015 tidak terjadi. Hal ini disebabkan masih banyaknya kebutuhan tenaga PNS yang belum terpenuhi di seluruh pelosok negeri. Bagi Anda yang berminat menjadi seorang Pegawai Negeri Sipil (PNS), kali ini pemerintah kembali memberikan kesempatan bagi warga negara Indonesia untuk berpartisipasi dalam proses seleksi Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) 2015.

Yang Dibuka di CPNS 2015

Kementerian Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi (KemenPAN-RB) berencana membuka 134 ribu formasi lowongan CPNS yang tersebar di seluruh pelosok negeri.

‎Deputi Sumber Daya Manusia (SDM) KemenPAN-RB Setiawan Wangsaatmadja menjelaskan ada beberapa posisi jabatan yang akan dibuka di tahun ini‎. Namun dipastikan pilihan posisi jabatan tersebut tak sebanyak pada tahun lalu. Mengingat memang seleksi CPNS tahun 2015 ini dilakukan hanya untuk memenuhi kursi PNS yang masih mengalami kekosongan saja.

‎"Untuk formasi jabatannya itu untuk kesehatan, pendidikan, penanggulangan kemiskinan, infrastruktur, ketahanan energi dan pangan, poros maritim dan reformasi birokrasi," kata Setiawan.
Dia menuturkan, dari sekian formasi tersebut paling banyak diutamakan untuk para tenaga teknis. Mengenai jumlah lowongan formasinya, akan dibuka total 134 ribu lowongan CPNS.

‎Formasi tersebut masih dalam gambaran kasar mengingat angka tersebut juga merupakan gabungan dari sisa formasi CPNS 2014 yang tidak terpakai, jumlah pensiunan PNS serta honorer K2. Untuk honorer K2, dialokasikan sebanyak 30 ribu.

Untuk memastikan jumlah formasi CPNS tahun ini, rencananya pekan depan KemenPAN-RB akan mengundang beberapa pejabat terkait yang berhubungan dengan sektor-sektor tersebut.
"Kalau target kami inginnya sebelum Lebaran sudah selesai, jadi usai Lebaran sudah dapat diumumkan, tapi untuk saat ini paling penting kita selesaikan kepastian formasi jabatan ini," papar dia.

Seperti diketahui, KemenPAN-RB beberapa waktu lalu telah mengumumkan untuk melakukan moratorium CPNS. Hal itu dikarenakan banyaknya formasi CPNS yang kurang efektif. Namun moratorium tersebut tidak berlaku untuk beberapa jabatan yang berkaitan dengan kesehatan dan pendidikan.

Karena itu, jangan buang-buang waktu lagi. Maksimalkan persiapan Anda dalam mengikuti tes CPNS tahun 2015 ini. Jika pada ujian-ujian sebelumnya Anda telah mengalami kegagalan, tahun ini pastikan Anda keluar menjadi salah satu pemenang dalam memperebutkan kursi PNS.

Persiapan yang matang adalah kunci keberhasilan. Ingat, tidak ada kata terlambat untuk belajar, persiapkan diri dengan baik, karena ribuan saingan Anda telah menunggu saat yang tepat untuk mengalahkan Anda jika Anda tidak mempersiapkan diri dengan baik.
Semoga informasi ini bermanfaat. Sekian dan terima kasih.

Modal SK PNS, Bisa Dapat 250 Juta!

cpnson.blogspot.com - Pemerintah baru-baru ini mengeluarkan kebijakan-kebijakan yang sangat menguntungkanpara Pegawai Negeri Sipil (PNS) di Indonesia. Seperti kita ketahui bahwa, Pemerintah telah menaikkan gaji untuk Pegawai negeri sipil (PNS) yang telah berlaku mulai Januari 2015 namun pembayarannya akan dirapelkan bulan Juli nanti.

PNS juga 'dimanjakan' dengan diberikannya izin untuk menggunakan mobil dinas untuk mudik lebaran, namun dengan catatan harus menggunakan BBM dan perawatan dari saku pribadi. Bukan itu saja, PNS juga di diskon jam kerjanya selama menunaikan ibadah puasa. Tunjangan Hari Raya (THR) pun dinaikkan.

Satu lagi kemudahan yang didapatkan oleh PNS, hanya dengan bermodalkan SK PNS bisa mendapatkan 250 juta untuk merenovasi rumah. Tawaran ini diberikan oleh PT Bank Tabungan Negara Tbk (BTN) yang menyediakan kredit Renovasi rumah bagi Pegawai Negeri Sipil (PNS) selain itu Bank BTN juga memberikan kredit ringan kepemilikan rumah.

Dalam penandatangan kerjasama ‎antara Kementerian Pariwisata dengan BTN di Gedung Sapta Pesona, Jakarta, Senin (29/6/2015), Suryanti Agustina selakau Kepala Divisi dan Non Subsidi Consumer Landing BTNmenyatakan bahwa, "Tanpa agunan rumah dengan jaminan SK dengan maksimal penyaluran dana hingga Rp 250 juta," ungkapnya.

BTN juga menawarkan bunga yang cukup rendah yaitu 8,5% hingga 12,5%‎. Penawaran ini dilakukan agar memudahkan PNS mendapatkan dana untuk renovasi rumah.  "PNS ini lebih suka pakai SK karena tidak ada agunan," tambahnya.

Selain itu, BTN juga menawarkan cara lain untuk merenovasi rumah. Yaitu dengan menawarkan rumah PNS sebagai agunan (penjamin pinjaman). Namun untuk cara ini, bunga yang ditawarkan BTN lebih tinggi dengan dana talangan tidak dibatasi. "Kredit dengan agunan rumah untuk renovasi rumah bunganya 11,5-13%. Dananya tidak dibatasi tetapi biasanya 70% dari nilai agunan," sebutnya.

Yuddy: Kalau TNI Turun Tangan, Pemkab Harus Dukung!

cpnson.blogspot.com -  Sinergi antara TNI dan Kementerian Pertanian dalam menyukseskan program swasembada pangan mendapatkan apresiasi dari Menpan-RB Yuddy Chrisnandi yang disampaikan langsung kepada Komandan Kodim (Dandim) Ciamis Rudi Jan pada hari Sabtu (27/6). "Menjaga pertahanan nasional adalah tugas utama TNI, dan keterlibatan dalam sinergitas program swasembada pangan merupakan salah satu bagian dari upaya pengamalan tugas tersebut," ungkapnya.

Yuddy juga mengapresiasi kreativitas para anggota Tentara Nasional Indonesia dalam memanfaatkan lahan Kodim Kabupaten yang terbatas dengan menanaman buah markisa dengan sistem tanam jalar, lahan kecil yang ditanami sayuran, dan perawatan aset-aset warisan Kodim yang masih terjaga dan berfungsi baik. Yuddy pun menghimbau kepada Bupati Ciamis yaitu Iing Syam Arifin untuk memberikan dukungan penuh kepada TNI. "Kalau TNI sudah turun tangan begini, kewajiban pemerintah Kabupaten Ciamis untuk mendukungnya," ujar Menteri

Yuddy melanjutkan agenda Safari Ramadhan ke RSUD Ciamis, dan langsung disambut Kepala RSUD dr. Aceng Solihudin Achmad dan mendampingi tur untuk meninjau seluruh rumah sakit tersebut. "Wah ini sudah padat sekali, perlu direlokasi ke tempat yang lebih luas, jangan fokus dibangun ke atas," ujar Yuddy. Bupati Ciamis Iing Syam Arifin langsung menanggapi hal tersebut dengan mengatakan bahwa pihaknya telah menyiapkan lahan baru. "Kami telah menyiapkan lahan baru untuk relokasi RSUD, Insya Allah akan dilakukan bertahap," ujarnya.

Menurut Yuddy relokasi tersebut lebih baik dengan sistem rumah bantu agar tidak menganggu jalannya tata kelola pelayanan publik RSUD Ciamis. "Nanti pelaksanaannya disesuaikan dengan kondisi pendanaan dan prioritas pembangunan, seperti misalkan mendahulukan pembangunan unit instalasi gawat darurat agar kinerja pelayanannya dapat lebih optimal," tambah Yuddy.

Setelah mengunjungi RSUD Ciamis, lokasi tujuan berikutnya adalah Polres Ciamis untuk meninjau Samsat, SPK, dan pengurusan SKCK. Menurut Yuddy kinerja Polres Ciamis dalam melayani publik
 cukup baik dan perlu dipertahankan supaya masyarakat Ciamis merasa puas. Safari Ramadhan berakhir di Pondok Pesantren Suryalaya di Kabupaten Tasikmalaya. Kunjungan tersebut dimaksudkan untuk memperkuat tali silahturahmi dengan pengurus dan santriwan/santriwati

Pensiunan Juga Terima 'Durian Runtuh'

cpnson.blogspot.com - Sudah dipastikan bahwa bulan Juli nanti para Pensiunan pun akan mendapatkan gaji ke-13 yang lebih besar dibandingkan dengan tahun sebelumnya. Kepastian pensiunan mendapatkan gaji ke-13 ini tertuang dalam Peraturan Menteri Keuangan (PMK) No 117/PMK.05/2015 tertanggal 22 Juni 2015 disebutkan pembayaran pensiun/tunjangan bulan ke-13 dilaksanakan PT Taspen dan PT Asabri pada Juli 2015.

Herman Suryatman selaku Karo Hukum, Komunikasi Informasi Publik (HKIP) Kementerian Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi (KemenPAN-RB), menyatakan bahwa, "Para pensiun diberikan pensiun bulan ke-13 sebesar pensiun pokok ditambah tunjangan keluarga dan tambahan penghasilan serta tidak dikenakan potongan asuransi kesehatan," ungkap Herman, Kamis (25/6/2015).

Namun jika pencairan gaji ke-13 mengalami kendala di bulan Juli, maka akan dibayarkan bulan selanjutnya. "Nantinya pelaporan atau pertanggungjawaban pembayaran pensiun bulan ke-13 dibuat terpisah dengan pertanggungjawaban pembayaran pensiun bulanan," tambahnya.

Beberapa waktu lalu juga Herman Suryatman menjelasakan bahwa, saat ini pihaknya telah menerima dua salinan dokumen tersebut dari istana.Herman juga menyatakan bahwa, paling lambat para PNS diseluruh Indonesia bisa menikmati gaji 13 dan rapelan kenaikan gaji ini paling lambat pada bulan Juli. "Paling lambat pekan pertama Juli bisa cair," ungkapnya.

Salinan PP yang diterima dari istana tersebut antara lain, PP Nomor 28 Tahun 2015 berisi mengenai hal Pemberian Gaji/Pensiun/Tunjangan Bulan ke-13 kepada PNS, anggota TNI/Polri, pejabat negara, serta penerima pensiun/tunjangan. Dan PP Nomor 30 Tahun 2015 mengenai tentang Perubahan ke-17 atas PP Nomor 7 Tahun 1977 tentang Peraturan Gaji PNS.

Herman lebih lanjut menjelaskan bahwa bukan hanya PNS dan TNI/Polri yang akan menikmati gaji ke 13 ini, tapi para pejabat negara seperti presiden dan wakil presiden, ketua, wakil ketua dan anggota MPR, DPR, DPD, Mahkamah Konstitusi, Mahkamah Agung, KPK, hingga gubernur dan wakil gubernur serta bupati/walikota dan wakilnya juga akan menerima gaji ke 13 ini.

Asli, CPNS 2015 Tetap Diadakan

CPNS 2015 - Inilah informasi terbaru terkait CPNS 2015. Semoga dapat menjadi titik terang bagi Anda yang menunggu kepastian CPNS 2015.

Meski belum mengetahui secara pasti mengenai kapan proses seleksi Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) tahun 2015 ini, Kepala Badan Kepegawaian Negara (BKN) Regional VII, Pramono Widyo Utomo menyebutkan kemungkinan besar seleksi CPNS tahun ini akan dimulai pada Agustus mendatang. Hanya saja, untuk formasi dan instansi atau daerah mana saja yang akan melakukan tes CPNS, belum dapat diketahui.

CPNS 2015 Tetap Diadakan

Mengenai moratorium (penghentian sementara) seleksi CPNS yang sempat didengungkan oleh pemerintah pusat, dikatakan Pramono akan sulit dilakukan.
Apalagi untuk kebutuhan guru dan tenaga kesehatan, yang tidak boleh ada kata kekurangan pegawai untuk pelayanan dua profesi itu.

Jikapun moratorium benar dijalankan, bukan tidak mungkin pelayanan dari dua sektor tersebut akan menurun.

"Dugaan saya tetap dibuka untuk guru dan pelayanan kesehatan, karena keduanya tidak bisa ditawar-tawar. Kalaupun ada moratorium, pasti ada surat dari MenPAN RB (Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi)," katanya.

Sekarang sudah jelas, bukan? Karena itu, Anda yang berminat mengikuti ujian CPNS tahun 2015, jangan bimbang lagi. CPNS 2015 pasti diadakan.
Mari manfaatkan waktu yang tersisa dengan baik. Jangan sampai Anda gagal lagi di tahun ini. Persiapkan semua materi soal CPNS dengan baik, melalui latihan membahas soal-soal CPNS bersama www.cpnson.blogspot.com

Di cpnson.blogspot.com Anda akan dilatih menjawab soal dengan baik. Soal-soal yang diberikan sangat banyak sehingga akan banyak sekali soal-soal yang akan terhapal di memori otak Anda, dan itu sangat berguna untuk ujian CPNS nantinya.

Ingat, waktu terus berjalan. Kurang lebih tinggal 2 bulan lagi kita sampai pada ujian CPNS dengan menggunakan CAT. Karena itu, mari berlatih dengan giat di cpnson.blogspot.com
Semoga bermanfaat.

Begini Caranya Siasati Waktu Ketika Ujian CPNS

2015 CPNS - Wakil Kepala Badan Kepegawaian Negara (BKN) Bima Haria Wibisana mengatakan, para peserta seleksi Pegawai Negeri Sipil (PNS) melalui sistem Computer Assisted Test (CAT) harus mempersiapkan diri sebaik-baiknya termasuk belajar dengan keras. Langkah itu guna memudahkan para peserta saat mengikuti tes tanpa membuang banyak waktu.

"Kerjakan soal yang mudah dulu. Supaya ada sisa waktu lebih banyak untuk mengerjakan soal yang lebih sulit," ujarnya.

Waktu Ketika Ujian CPNS

Dia mengatakan, setiap peserta hanya memiliki waktu kurang dari satu menit untuk mengerjakan satu soal tes yang tersedia. Artinya, para peserta harus tenang dan meninggalkan soal yang sulit untuk dikerjakan di akhir.

"Waktu tes hanya 90 menit untuk 100 soal. Cuma 43 detik satu soal. Jadi kerjakan yang mudah dulu," ujarnya.

Dia menerangkan, tak masalah kalau peserta melewatkan soal terlebih dulu. Ada tanda yang menunjukkan soal yang telah dikerjakan dan belum.

"Kalau sulit langsung dilewat saja. Nanti masih bisa balik lagi ke soal sebelumnya. Tandanya kalau sudah dikerjakan warnanya hijau kalau belum warnanya merah," terang dia.
Untuk transparansi, dia menjelaskan, para peserta tidak akan mengetahui jawabannya benar atau salah. Tapi setelah itu, para peserta akan mengetahui jumlah nilai tesnya.
"Nanti dicatat, untuk menjaga transparasi. Disamakan dengan hasil yang keluar dari lembaga," katanya.

Untuk dapat menjawab soal-soal CPNS dalam waktu 90 menit atau sekitar 43 detik/soal, Anda membutuhkan pengusaan materi soal dengan baik. Tidak mungkin Anda hanya menebak-nebak saja ketika ujian berlangsung, hal itu bisa berakibat fatal.

Untuk itulah tidak ada jalan lain selain belajar dengan sungguh-sungguh. Materi soal CPNS telah banyak sekali beredar di internet, mungkin  Anda juga mengalami kebingungan dalam memilih bahan belajar. Untuk itulah kami rekomendasikan cpnson.blogspot.com untuk melatih Anda.

Kenapa harus mendaftar di cpnson.blogspot.com? Karena melalui cpnson.blogspot.com akan disajikan ribuan soal yang akan membantu Anda memperkaya wawasan Anda terkait ujian CPNS. Selain itu, soal-soal dalam cpnson.blogspot.com telah dilengkapi dengan sistem CAT, sehingga Anda akan benar terlatih dalam mengerjakan soal seperti dalam ujian CPNS yang sebenarnya. Alasan terakhir kenapa harus menggunakan cpnson.blogspot.com sebagai bahan belajar adalah karena cpnson.blogspot.com telah banyak membantu orang-orang untuk lulus CPNS di tahun-tahun yang lalu.

Maka dari itu, jangan ragu-ragu lagi, jangan buang-buang waktu lagi. Selamat belajar bagi Anda yang ingin lulus CPNS tahun 2015. Sekian dan terima kasih.

Proses rekruitment yang dilakukan pada tahun 2015 untuk penempatan tahun 2016

Sahabat pembaca Info CPNS 2015, sudah tahukah anda bahwa Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi (Menpan RB) RI Yuddi Chrisnandi masih belum mencabut moratorium rekruitment PNS hingga batas waktu yang belum ditentukan.

Hal tersebut disampaikan Yuddi di sela kegiatannya menghadiri acara buka puasa bersama di Kabupaten Kuningan. Ditengah penetapan moratorium, Menpan RB hanya memberikan kebijakan rekruitmen CPNS untuk formasi tertentu.

Seperti tenaga pendidikan, tenaga medis, penegak hukum dan jabatan fungsional khusus. Untuk proses rekruitment-nya akan dilakukan setelah Lebaran Idul Fitri tahun 2015.

“Jadi bagi pemkot atau pemkab yang ada di Ciayumajakuning (Cirebon, Indramayu, Majalengka, dan Kuningan) yang membutuhkan tenaga tersebut bisa langsung dilakukan rekruitmen,” sebut Yuddi, Kamis (25/6/2015).

Kendati demikian, lanjut Yudi, proses rekruitment yang dilakukan pada tahun 2015 untuk penempatan tahun 2016. Artinya, secara prinsip tahun ini pemerintah tidak melakukan rekruitmen CPNS sama sekali.

Disebutkan, dalam proses rekruitmen tersebut proses pengajuannya tetap melalui pejabat pembina kepegawaian. Dalam hal ini adalah peminpin daerah setempat. “Begitu juga dengan eks honorer K2 misalnya, yang ingin menjadi CPNS harus melalui seleksi dari Wali Kota Cirebon,” sebutnya.

Berita ini bersumber dari Fokus Jabar.

Menurut Kepala Badan Kepegawaian Negara (BKN) Regional VII Moratorium seleksi CPNS akan sulit dilakukan

Sahabat pembaca Info CPNS 2015, sudah tahukah anda bahwa meski belum mengetahui secara pasti mengenai kapan proses seleksi Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) tahun 2015 ini, Kepala Badan Kepegawaian Negara (BKN) Regional VII, Pramono Widyo Utomo menyebutkan kemungkinan besar seleksi CPNS tahun ini akan dimulai pada Agustus mendatang. Hanya saja, untuk formasi dan instansi atau daerah mana saja yang akan melakukan tes CPNS, belum dapat diketahui.

Mengenai moratorium (penghentian sementara) seleksi CPNS yang sempat didengungkan oleh pemerintah pusat, dikatakan Pramono akan sulit dilakukan.

Apalagi untuk kebutuhan guru dan tenaga kesehatan, yang tidak boleh ada kata kekurangan pegawai untuk pelayanan dua profesi itu.

Jikapun moratorium benar dijalankan, bukan tidak mungkin pelayanan dari dua sektor tersebut akan menurun.

Pramono menduga seleksi CPNS untuk guru dan pelayanan kesehatan tetap akan dibuka karena tidak bisa ditawar-tawar, kalaupun ada moratorium, pasti ada surat dari MenPAN RB (Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi).

Berita ini bersumber dari Sriwijaya Post.

Gubernur Gorontalo Izinkan PNS Gunakan Mobil Dinas Untuk Mudik

cpnson.blogspot.com - Pro dan Kontra mengenai pemakaian mobil dinas untuk mudik semakin mencuat, setelah beberapa waktu lalu Wali Kota Surabaya dan Gubernur Nusa Tenggara Barat yang melarang Pegawai Negeri Sipil dilingkungannya untuk memakai mobil dinas untuk mudik dikarenakan beberapa hal.

Berbeda dengan Wali Kota Surabaya dan Gubernur Nusa Tenggara Barat yang melarang PNS-nya, Gubernur Gorontalo Rusli Habibie memberikan kemudahan bagi aparaturnya yang ingin berlebaran di luar daerah dengan menginzinkan PNS atau pejabat di lingkungan Pemerintah Provinsi (Pemprov) untuk menggunakan mobil dinas atau Kendaraan Dinas Operasional untuk mudik lebaran.

“Saya memahami banyak pejabat dan pegawai saya yang punya keluarga atau bahkan berasal dari luar daerah. Ada yang di Manado, Bitung bahkan Sulteng dan Sulsel. Jadi saya putuskan untuk mengizinkan mereka menggunakan Mobnas untuk mudik lebaran,” terang Rusli, Kamis (25/6).

Rusli juga menghimbau untuk PNS yang menggunakan mobil dinas tersebut untuk tidak menggunakan bahan bakar yang disediakan instansinya, melainkan harus membeli dengan dana pribadi PNS tersebut. Sebab bahan bakar yang disediakan instansi hanya boleh digunakan untuk operasional saat menunaikan tugas pemerintahan.

“Begitu juga jika terjadi kerusakan kendaraan, harus ditanggung sendiri. Intinya silahkan gunakan kendaraan dinas tapi untuk pengisian BBM, penggantian oli atau bahkan resiko kerusakan ditanggung sendiri. Tidak boleh ditanggung kantor,” tambahnya.

Penggunaan mobil dinas untuk mudik ini harus sesuai dengan prosuder yaitu melapor kepada Sekretaris Daerah Provinsi Gorontalo Winarni Monoarfa seminggu sebelum hari raya idul fitri. “Silahkan mudik ke kampung halaman bersilaturahmi dengan keluarga. Tapi ingat, tidak boleh ada yang menambah libur. Bagi yang melangar pasti ada sanksi” pungkasnya.

Beberapa waktu lalu, Kementerian PANRB menggodok aturan resmi terkait penggunaan mobil dinas PNS yang akan digunakan untuk mudik lebaran, dengan catatan bahan bakar minyak (BBM) dibeli sendiri dan bertanggung jawab atas kendaraan yang dipakai karena kendaraan ini merupakan mobil dinas yang dibiayai oleh uang rakyat.

Permasalahan CPNS 2014 Belum Kelar!

cpnson.blogspot.com - Penyelesaian masalah rekrutmen CPNS 2014 di Konkep nampaknya belum menemukan titik terang. pasalnya surat MenPAN-RB Yuddy Chrisnandi bernomor B/1927/M.PAN-RB/06/2015 yang berisi sikap tegas MenPAN-RB kepada Pj Bupati Konkep, H. Muh Nur Sinapoy untuk mengumumkan hasil seleksi CPNS Konkep tahun 2014 berdasarkan nilai Tes Kompetensi Dasar (TKD) belum saja dilaksanakan.

Nur Alam selaku Gubernur Sultra beralasan tak mau gegabah dalam mengambil keputusan demi menjaga stabilitas daerah di Konkep dan masih tetap akan meminta fatwa KemenPAN-RB terkait persoalan yang tak kunjung selesai tersebut. Gubernur .

Herman Suryatman, Karo Humas KemenPAN-RB ikut menanggapi permasalahan tersebut dan mengatakan bahwa putusan KemenPAN-RB dalam perkara seleksi CPNS di Konkep sudah sangat jelas, KemenPAN sudah memberikan ketegasan yang telah tertuang dalam putusan MenPAN-RB nomor B/1927/M.PAN-RB/06/2015.

"Penerimaan CPNS di Konkep itu hanya berdasarkan hasil seleksi tes kompetensi dasar saja dan putusan itu sudah bersifat final. Pembatalan pengumuman CPNS versi TKB berdasar pada temuan BPKP dan Ombudsman Sultra yang menyatakan bahwa seleksi tes kompetensi bidang CPNS di Konkep itu bocor," ungkap Herman Suryatman di Jakarta, Jumat (26/6).

Herman juga menyatakan bahwa Gubernur Sultra sah-sah saja jika ingin mengklarifikasi lebih lanjut permasalahan CPNS Konkep ini. "Sebaiknya gubernur bisa mengingatkan Bupati Konkep atas putusan yang telah ditetapkan tersebut. Jadi jelas siapa yang harus dibela dalam kisruh seleksi CPNS di Konkep," pungkasnya.

Sistem Rekrutmen Guru PNS Baru!

cpnson.blogspot.com - Pemerintah akan mengubah sistem rekrutmen untuk guru PNS dengan mewajibkan untuk mengikuti program sarjana mengajar di daerah terluar, tertinggal, dan terdepan (SM3T) serta pendidikan asrama dahulu. Dengan diberlakukannya sistem ini maka untuk menjadi guru PNS akan hampir sama  dengan menjadi dokter karena sama-sama harus mengabdi di daerah terpencil dahulu. Seperti diketahui untuk menjadi dokter PNS, calon dokter harus mengikuti program pegawai tidak tetap (PTT) di daerah terpencil.

Supriadi Rustad selaku Direktur Pendidik dan Tenaga Kependidikan (Dirdiktendik) Kementerian Riset, Teknologi, dan Pendidikan Tinggi (Kemenristekdikti) menjelaskan bahwa pada prinsipnya sarjana guru yang ingin melamar menjadi PNS wajib lulus program pendidikan profesi guru (PPG) sebagai praktek mengajar di daerah pedalaman (SM3T) dan pendidikan di asrama. Program SM3T ditambah dengan pendidikan asrama ini dijalankan calon guru selama dua tahun dan sistem baru ini akan diberlakukan mulai tahun depan

Proses seleksi yang selama ini berlaku bukanlah seleksi tes guru melainkan seleksi CPNS. Bahkan ada yang melamar menjadi guru karena tidak diterima melamar kerja di mana-mana. Sehingga banyak guru PNS yang bekerja tidak memiliki kualifikasi sebagai seorang guru professional sehingga berdampak kepada proses pembelajaran tidak berjalan dengan baik.

Menurut supriadi calon guru PNS harus orang-orang hebat. "Dengan digembleng dulu dalam program SM3T dan kemudian pendidikan diasramakan," tandasnya. Dengan demikian guru tidak hanya memiliki kompetensi pedagogik atau keilmuan guru semata. Tetapi juga memiliki kompetensi kepribadian dan kepedulian sosial. "Ketika sudah masa pendidikan asrama, juga bukan berarti enak-enakan saja," ujarnya.

Sistem baru rekrutmen guru ini bisa membantu pemerintah dalam memetakan kebutuhan guru baru secara nasional. Yang mengikuti program ini adalah sarjana pendidikan dan sarjana non pendidikan, seperti lulusan politeknik. Khusus untuk sarjana program diploma IV dari politeknik, diproyeksikan menjadi guru produktif di SMK sesuai dengan bidangnya.

Sistem baru rekrutmen guru ini mendapat sambutan positif dari Menteri Ristekdikti Muhammad Nasir yang menyatakan bahwa program SM3T benar-benar menggembleng calon guru. "Mereka tidak hanya menunggu siswa datang ke sekolah. Tetapi sampai menjemput siswa di rumah-rumah supaya mau ke sekolah," ujar Nasir.

Sedangkan Mendikbud Anies Baswedan sepakat jika rekrutmen guru diperketat dan perlu adanya reformasi rekrutmen guru, karena rekrutmen guru selama ini begitu longgar yang menyebabkan siapapun bisa menjadi guru tanpa ada seleksi kompetensinya.

kebijakan untuk kepegawaian tidak berlaku umum melainkan berbasis daerah

Sahabat pembaca Info CPNS 2015, sudah tahukah anda bahwa Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi, Yuddy Chrisnandi mengisyaratkan kemungkinan penambahan Pegawai Negeri Sipil bagi daerah yang membutuhkan.

Hal tersebut dikatakan Yuddy menanggapi kebutuhan Kabupaten Pangandaran yang saat ini masih kekurangan PNS. Padahal, sejak awal tahun lalu, pemerintah pusat telah memberlakukan moratorium pengangkatan PNS.

Ditemui di sela-sela kunjungannya ke Kabupaten Pangandaran, Jumat (26/6/2015), Yuddy menuturkan jika memang benar-benar membutuhkan, Pemerintah Daerah bisa saja mengajukan formasi penambahan.

Terlebih saat ini kebijakan untuk kepegawaian tidak berlaku umum melainkan berbasis daerah mengingat kebutuhan setiap daerah tentang formasi kepegawaian, desain struktur organisasi, dan karakteristik yang berbeda-beda di setiap daerahnya.

"Kalau diterapkan secara nasional belum tentu cocok di tiap daerah. Jadi dimungkinkan (penambahan PNS) kalau memang dibutuhkan. Tapi harus jelas kebutuhannya. Proses dan teknis penambahannya itu yang nanti akan dibicarakan oleh Pemerintah Daerah dengan Deputi SDM di Kemenpan," kata Yuddy.

Namun, sebelum melompat pada penambahan PNS, Pemda hendaknya melakukan penataan kelembagaan organisasi melalui analisis jabatan dan analisis beban kerja terlebih dahulu.

Pasalnya, jika tata lembaganya belum terstruktur dengan baik tidak mungkin Pemkab bisa mengukur berapa banyak kekurangan yang dibutuhkan.

Ia menuturkan setelah daerah mempersiapkan desain kepegawaian, selanjutnya bisa diajukan formasinya. "Nanti kami periksa, memungkinkan enggak," katanya.

Selain itu, untuk mengoptimalkan pelayanan publik, jabatan yang diemban oleh seorang PNS harus didasarkan pada aturan jenjang kepangkatan, masa kerja, dan rekam jejak pengalaman profesi.

Untuk itu, pelayanan publik di setiap bidang bisa dilayani oleh pejabat-pejabat yang memang kompeten di bidangnya.

Adapun moraturium PNS dilakukan untuk memberikan ruang pada pemerintah melakukan evaluasi efektivitas jumlah PNS yang terus mengalami peningkatan signifikan setiap tahunnya.

Namun, Yuddy menegaskan tidak ada moratorium PNS, untuk pegawai kelompok pejabat fungsional seperti guru dan tenaga medis, atau pejabat fungsional khusus.

Berita ini bersumber dari Pikiran Rakyat. 

Jika Anda Ikuti Hal Ini, Anda Bisa Lulus CPNS

CPNS 2015 - Mendekati ujian CPNS yang semakin dekat, Anda yang berminat mengikuti tes CPNS tahun ini sebaiknya semakin memperketat persiapan Anda. Karena ribuan saingan Anda juga tengah mempersiapkan diri untuk mengalahkan Anda. Karena itu, jangan biarkan hal itu terjadi. Mari belajar dengan maksimal.
Kali ini, akan kita bagikan masalah TKD (Tes Kompetensi Dasar) yang menjadi salah satu tahapan tes yang harus dilalui dalam Tes CPNS 2015. Yang dilaksanakan dengan sistem CAT ( Computer Assissted Test).

Anda Pasti Lulus CPNS

Tes Kompetensi Dasar atau yang lebih akrab disapa dengan TKD merupakan salah catu bentuk tes dari sekian tes dalam penerimaan CPNS. Sejak Tahun 2013 Lalu TKD dilaksanakan dengan metode CAT (Computer Assissted Test). Ya benar, sesuai namanya, tes ini dilakukan dengan media komputer. Hal ini merupakan gebrakan dari Badan Kepegawaian Negara (BKN) dan Kementrian Pendayagunaan Aparatur Negara untuk menciptakan efektivitas dan efisiensi dalam penerimaan CPNS.

Dikatakan efektif karena dengan metode CAT ini, setiap peserta akan mendapatkan soal yang berbeda-beda untuk tingkat kesulitan yang sama karena bank soal akan diacak oleh program CAT ini. Dikatakan efisien karena kerahasiaan soal akan terjamin karena tidak memerlukan lembar soal dan LJK. Begitu juga dengan penilaian CAT yang dilakukan secara objektif dan transparan karena yang menerima hasil ujian langsung oleh aplikasi CAT.

Satu hal yang bisa dibilang spektakuler dalam penggunaan sistem CAT ini adalah skor/ nilai peserta ujian langsung keluar begitu selesai mengerjakan soal/ waktu telah habis. TKD berisi 100 soal dengan disediakan waktu 90 menit. Begitu waktu udah 90 menit, muncullah nilai Anda. Atau mungkin sebelum 90 menit Anda sudah selesai mengerjakan soal. Anda bisa menekan tombol finish dan bisa langsung melihat skor Anda.

Badan Kepegawaian Negara telah menyiapkan ruangan khusus, yang lengkap dengan perangkat komputer untuk pelaksanaan ujian. Menurut informasi, satu ruangan berisi 40 komputer. Setiap peserta disediakan satu komputer untuk mengerjakan soal TKD. Karena server telah memiliki bank soal yang jumlahnya banyak, soal yang diterima setiap perserta tidak sama. Selain itu, pelaksanaan tes tidak harus serempak (dalam waktu yang sama) seperti tes-tes CPNS pada tahun-tahun sebelumnya. Meski tidak serempak, namun tidak mungkin soal bocor karena BKN telah memiliki jutaan soal yang akan diacak.

Pembahasan mengenai TKD menjadi hal yang menarik karena TKD merupakan tes yang konon katanya menjadi tes  paling sulit dalam penerimaan CPNS. Untuk mengerjakan soal-soal TKD perlu persiapan yang cukup karena di dalamnya berisi materi yang mengharuskan kita untuk mereview kembali mengenai pelajaran sejarah nasional maupun internasional. Oleh karena itu, mau tidak mau ya harus baca-baca lagi buku sejarah waktu sekolah atau mungkin bisa cari di internet. Tenang saja, sebab ada banyak sekali referensi yang dapat Anda gunakan untuk bahan belajar. Salah satunya adalah cpnson.blogspot.com. Di dalam cpnson.blogspot.com terdapat ribuan soal yang akan melatih Anda dengan maksimal dalam menghadapi ujian CPNS tahun 2015.
Selain itu, ada juga soal-soal tentang logika matematika (dasar) yang sering dijadikan soal dalam tes IQ.

Di dalam TKD ada juga soal tentang tes sikap dan kepribadian. Nah inilah yang katanya paling gampang. Iya gampang karena pertanyaannya berkaitan dengan sikap yang “seharusnya” kita lakukan dalam kehidupan sehari-hari. Seperti misalnya, “Sebagai pengendara motor, jika traffic Light menyala merah apa yang kamu lakukan. Opsi : A. Jalan Terus karena tidak ada Polisi, B. Jalan Terus karena pengendara lain banyak yang menerobos. C. Jalan terus karena sedang sepi, D. Berhenti karena lampu menyala merah menandakan pengendara harus berhenti. E. Tidak tahu. Nah yang menjadi jawabannya pasti D.

Sedikit pesan dari saya, pastikan kita berpegang pada prinsip “Semua Bisa Dipelajari, Semua Bisa Disiasati”. TKD yang oleh sebagian orang dibilang susah akan dapat kita taklukkan jika kita mau belajar. Rajin mempelajari soal-soal CPNS tahun lalu yang telah dihimpun dalam cpnson.blogspot.com merupakan solusinya. Berapapun jumlah soal yang tertampung dalam bank soal pasti intinya membahas hal sama.  Soal-soalnya mungkin itu-itu aja (sama dengan tahun lalu), hanya saja disajikan dengan kalimat yang berbeda. Kalau soal hitungan,biasanya  angkanya saja yang dirubah.

Demikianlah informasi penting ini dapat disampaikan. Semoga Anda dapat mempersiapkan diri Anda secara maksimal, agar Anda bisa lulus CPNS tahun ini.

Kementerian Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi tengah menyiapkan surat pemberitahuan tidak ada rekrutmen CPNS ke seluruh instansi pusat dan daerah.

Sahabat pembaca Info CPNS 2015, sudah tahukah anda bahwa Kementerian Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi (KemenPAN-RB) tengah menyiapkan surat pemberitahuan tidak ada rekrutmen CPNS ke seluruh instansi pusat dan daerah. Surat MenPAN-RB ini nantinya untuk menegaskan, rekrutmen dilaksanakan pada 2016.

Karo Hukum Komunikasi Informasi Publik (HKIP) KemenPAN-RB Herman Suryatman kepada JPNN.com, Jumat (26/6) mengatakan bahwa sebelumnya MenPAN-RB sudah menyatakan secara lisan tentang tidak ada rekrutmen CPNS di tahun 2015. Tentang tidak ada rekrutmen CPNS secara administrasi harus ada surat tertulisnya dan hal itu yang saat ini sedang disusun oleh KemenPAN-RB.

Dia menyebutkan, dalam setahun ini pemerintah akan melakukan analisa pegawai secara keseluruhan. Dengan data tersebut bisa diketahui, posisi kepegawaian seluruh Indonesia.

Dia menambahkan, tahun ini sesuai pernyataan MenPAN-RB, yang akan direkrut hanya lulusan sekolah ikatan dinas. Itupun jumlahnya dibatasi karena disesuaikan dengan kemampuan keuangan negara.

Berita ini bersumber dari JPNN.

Ini Soal Yang Sering Keluar Saat Seleksi CPNS

CPNS 2015  - Banyak orang berspekulasi tentang cara lulus CPNS. Namun, jika ditelaah secara baik, semua cara-cara yang mereka tawarkan tersbut ada benarnya. Yang paling dominan yang disarankan oleh berbagai pihak, bahkan pihak Kemenpan-RB sendiri pun telah menyarankan, bahwa persiapkanlah secara maksimal bagian Tes Wawasan Kebangsaan (TWK). Penting sekali menghapal UUD 45 yang terlebih pasal-pasal yang sering sekali muncul ketika ujian.

Saat Seleksi CPNS

Pada tes CPNS ada banyak materi yang diujikan, salah satunya adalah Tes Wawasan Kebangsaan. Tes wawasan kebangsaan ini terdiri dari tes tentang pengetahuan pancasila, Bhineka tunggal ika, UUD 1945, Tata Negara, sejarah indonesia, kebijaksanaan pemerintahan, serta pengetahuan umum.
Salah satu yang dianggap paling berat adalah mengenai UUD 1945. Banyaknya pasal dan ayat dalam undang-undang ini membuat kita malas untuk membaca apalagi untuk menghafalkannya.

Berikut akan dirangkum garis besar dari masing-masing pasal dan ayat yang ada pada UUD dan sering keluar pada Tes CPNS.
A. Mengenai Bentuk dan Kedaulatan
Pasal 1 ayat 1 : Indonesia adalah negara kesatuan berbentuk republik
 Ayat 2 : kedaulatan ada di tangan rakyat dilaksanakan berdasarkan UU
 Ayat 3 : indonesia adalah negara hukum

B. MPR
1. Pasal 2 ayat 1 : MPR terdiri dari DPR dan DPD yg dipilih melalui PEMILU
Ayat 2 : bersidang minimal 1 kali dalam 5 tahun
Ayat 3 : keputusan diambil berdasarkan suara terbanyak

2. Pasal 3 ayat 1 : MPR berwenang mengatur dan mengubah UUD
Ayat 2 : melantik presiden dan wapres
Ayat 3 : memberhentikan presiden dan wapres

C. Kekuasaan Pemerintahan Negara
1. Pasal 4 ayat 1 : Presiden memegang kekusaaan pemerintahan berdasarkan UUD
Ayat 2 : presiden dibantu oleh wapres

2. Pasal 5 ayat 1 : Presiden memiliki hak mengajukan RUU kepada DPR
Ayat 2 : Presiden menetapkan peraturan pemerintah u/ menjalankan UU

3. Pasal 6 ayat 1 : presiden dipilih secara langsung oleh rakyat
Ayat 2 : Di usung oleh parpol/gabungan parpol
Ayat 3 ; Meraih suara >50% dengan minimal suara 20% ditiap provinsi
Ayat 4 : dalam hal tidak ada syarat yang memenuhi
Ayat 5 : mengenai ketentuan lebih lanjut

4. Pasal 7 : mengenai masa jabatan presiden
5. Pasal 7a : dpr memiliki kewenangan memberhentikan presiden
6. Pasal 7b ayat 1 : DPR dapat mengajukan kepada MPR dengan terlebih dulu meminta MK untuk memeriksa
Ayat 2 : mengenai fungsi pengawasan dpr
Ayat 3 : syarat untuk mengajukan ke MK, 2/3 jumlah yang hadir
Ayat 4 : jangka waktu untuk pemeriksaan oleh MK ( 90 hari)
Ayat 5 : apabila pemeriksaan terbukti DPR mengadakan sidang untuk meneruskan usul ke MPR
Ayat 6 : MPR diwajibkan sidang maks 30 hari setelah memperoleh permintaan
Ayat 7 : keputusan MPR dihadiri ¾ jumlah disetuui 2/3 yang hadir

7. Pasal 10 : kewenangan presiden memegang kekuasaan tertinggi atas AD, AL dan AU
8. Pasal 11 ayat 1 : presiden dengan persetujuan DPR menyatakan perang, membuat perdamaian dan perjanjian dengan negara lain.

9. Pasal 13 : presiden mengangkat duta dan konsul dengan pertimbangan DPR
10. Pasal 14a : presiden berwenang membebrikan grasi, rehabilitasi dg memperhatikan pertimbangan MA

11. Pasal 14b : presiden memberikan amnesti dan abolisi dengan pertimbangan DPR
12. Pasal 15 : presiden memberikan gelar , tanda jasa , tanda kehormatan yang diatur dengan UU

13. Pasal 17 ayat 1 : presiden dibantu oleh menteri-menteri negara
Ayat 2 : pengangkatan dan pemberhentian menteri oleh presiden
Ayat 3 : setiap menteri membidangi urusan tertentu dalam pemerintahan
Ayat 4 : pembentukan, pengubahan dan pembubaran kementerian negara diatur dalam UU

14. Pasal 22 e ayat 2 ; pemilu diselenggarakan untuk memilih anggota DPR, DPD, presiden dan wapres

15. Pasal 22 e ayat 5 : pemilu diselenggarakan oleh KPU yang bersifat nasional, tetap dan mandiri.

16. Pasal 24 ayat 1 : komisi yudisial mandiri yang berwenang mengusulkan pengangkatan hakim agung dan mempunyai wewenang lain dalam rangka menjaga dan menegakkan kehormatan, keluhuran martabat serta perilaku hakim

17. Pasal 30 ayat 1 : tiap-tiap warga negara berhak dan wajib dalam usaha pertahanan dan keamanan negara
Ayat 2 : usaha pertahanan dan keamanan dilaksanakan oleh TNI, kepolisian negara RI dan rakyat.
Ayat 3 : TNI terdiri atas AD,AL,AU sebagai alat negara bertugas mempertahankan, melindungi dan memelihara keutuhan dan kedaulatan bangsa.

18. Pasal 37 : pengajuan usul perubahan pasal-pasal UUD

Itulah daftar beberapa pasal yang sering muncul pada soal-soal tes CPNS. Namun akan lebih baiknya lagi jika anda mampu menghafalkan semua isi pasalnya.

Selain materi soal TWK di atas, kita juga perlu mepersiapkan juga materi soal TKD dan TIU. Karena ketiga materi tersebut yang akan dikeluarkan dalam ujian CPNS 2015.
Jika Anda membutuhkan kumpulan soal-soal CPNS sebagai bahan pembelajaran, Anda dapat melihatnya di www.cpnson.blogspot.com

Semoga bermanfaat dan semoga kita semua bisa lulus tes CPNS tahun ini.

Gaji 13 Cair 1 Juli

cpnson.blogspot.com - Beberapa waktu lalu Sekretariat Kabinet menginformasikan bahwa Peraturan Pemerintah (PP) pencairan gaji ke 13 sudah ditanda tangani oleh Presiden Jokowi. Tidak hanya itu, dalam Peraturan Pemerintah (PP) itu juga, Presiden Jokowi menandatangani pembayaran rapelan kenaikan gaji.

Hal ini pun diperkuat oleh pernyataan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi (Menpan-RB) yang menyatakan bahwa pencairan gaji ke 13 untuk Aparatur Sipil Negara hanya tinggal menunggu tanda tangan dari Presiden Jokowi. Untuk besaran gaji ke-13 yang diterima adalah sebesar gaji yang terakhir diterima.

Rencananya Pemerintah Kabupaten Bangka Tengah, Provinsi Bangka Belitung akan mencairkan gaji ke-13 bagi Pegawai Negeri Sipil (PNS) dan pejabat pada tangga 1 Juli 2015. Syarifullah Nizam selaku Kepala Dinas Pendapatan Pengelolaan Kuangan dan Aset Daerah menyatakan, "Sudah bisa dipastikan pada 1 Juli gaji ke-13 sudah bisa dicairkan," kams (25/06/2015)

Jumlah dana yang dikeluarkan untuk gaji ke 13 sebanyak 3.157 orang PNS ini adalah Rp11.224.723.700. "Komponen gaji ke 13 tersebut adalah gaji pokok, tunjangan umum, fungsional dan tunjangan struktural. Termasuk juga bupati dan wakil merupakan pejabat negara yang berhak menerima gaji ke-13," tambahnya.

Pengalokasian gaji ke-13 ini merupakan amanat Peraturan Pemerintah Nomor 38 Tahun 2015 tentang Pemberian Gaji/Pensiun/Tunjangan Bulan ke-13 kepada PNS, anggota TNI, anggota Polri, Pejabat Negara, dan Penerima Pensiun/Tunjangan yang proses pencairan gaji ke-13 sama seperti pencairan gaji bulanan yaitu langsung ditransfer ke rekening masing-masing pegawai negeri sipil. Sedangkan anggota DPRD tidak termasuk sebagai penerima gaji ke-13. "Anggota DPRD tidak termasuk sebagai penerima gaji ke-13, iuran pokok pegawai dan uang BPJS tidak dipotong, hanya dipotong pajak saja,"ucapnya.

Jumlah gaji yang akan diterima oleh PNS ini adalah senilai total penghasilan dalam sebulan termasuk tunjangan. Pencairan gaji ke-13 untuk bukan untuk memenuhi kebutuhan selama Ramadhan dan Idul Fitri dan bukan merupakan uang THR. "Kebetulan saja sesuai aturan, bahwa pencairan gaji ke-13 itu bertepatan pada Juli yaitu bulan suci Ramadhan dan menjelang Idul Fitri," pungkasnya.

PNS Akan Kena Denda Rp.1 Milyar, Jika..

cpnson.blogspot.com - Kasus ijazah palsu yang sangat heboh beberapa waktu lalu, nampaknya meluas cakupannya kepada Pegawai Negeri Sipil (PNS). Disinyalir ada PNS yang menggunakan ijazah palsu. Oleh karena itu Badan Kepegawaian Daerah (BKD) Kabupaten Ogan Ilir, Sumatera Selatan, akan menyebarkan surat edaran kepada satuan kerja perangkat daerah (SKPD) untuk memeriksa seluruh ijazah para PNS di SKPD tersebut.

Sekretaris BKD M Saleh mengungkapkan bahwa, bagi PNS terbukti memiliki ijazah palsu akan dikenakan sanksi berat. “PNS pengguna ijazah palsu maupun pembuatnya bisa dikenai sanksi pidana. Hal tersebut tercantum dalam UU Nomor 12 tahun 2012 tentang Pendidikan Tinggi khususnya pada Pasal 44 ayat 4 dengan ancaman penjara selama 10 tahun atau denda sebesar Rp1 miliar,” kata Kepala BKD Ogan Ilir Darjis melalui Sekretaris BKD, M. Saleh, Kamis (25/6/2015).

Surat edaran yang diberikan kepada seluruh instansi di lingkup Pemerintah Kabupaten Ogan Ilir ini untuk menindaklanjuti surat edaran dari Kopertis dan Dirjen Pendidikan Tinggi (Dikti) terkait perguruan tinggi yang terdaftar di Kopertis di wilayah masing-masing. "Untuk tahap awal ini, kita akan memeriksa ijazah seluruh PNS, apakah ijazah tersebut tercantum di Kopertis dan Dikti atau tidak," tambahnya.

Hal ini juga disebabkan banyaknya perguruan tinggi swasta di Kota Palembang yang ditutup karena diduga mengeluarkan ijazah tak berakreditasi. Badan Kepegawaian Daerah dan inspektorat akan menyisir satu persatu dokumen pendidikan baik yang PNS maupun honorer yang ada dilingkungannya.

Dan jika dalam proses verifikasi PNS tersebut terbukti ada yang memakai ijazah palsu untuk mendaftar CPNS maka akan langsung dipecat dengan tidak terhormat. Ini pun berlaku untuk para tenaga kerja kontrak yang akan dikenakan dikenakan pemutusan kerja.
 Saleh juga berharap semua PNS di Kabupaten Ogan Ilir tidak ada yang terlibat dengan menggunakan ijazah palsu untuk berkerja sebagai PNS. "Siapapun yang terlibat ijazah palsu harus tanggungjawab sesuai dengan prosedur yang ada,” pungkas.

Penting 10 Tips Lulus CPNS

CPNS 2015 - Menjadi PNS adalah salah satu pekerjaan yang banyak digemari dan memiliki jutaan pesaing di Indonesia. Sebab menjadi PNS bisa menjamin penghasilan hingga hari tua nanti. Saat mendaftar tentunya tidak sedikit pesaing sehingga perlu adanya trik khusus agar dapat lulus dari ujian CPNS.
Merupakan kebanggan tersendiri bagi kita jika kita bisa lulus CPNS dengan bersih dan murni. Karena tingginya tingkat persaingan mencapai kursi PNS, tidak sedikit orang yang menempuh cara kotor untuk lulus CPNS. Namun, kita semua berharap para pembaca artikel yang bermanfaat ini nantinya akan lulus CPNS tahun 2015 ini.
Menjawab soal CPNS serta beragam tes memang tidak semudah membalikkan telapak tangan. Sebab soal yang diberikan tentunya memiliki kategori yang tergolong cukup sulit bagi Anda yang kurang persiapan.

10 Tips Lulus CPNS

Berikut ini akan ditampilkan 10 tips untuk lulus PNS tahun ini.

1. Berdoa
Tidak ada rencana manusia yang dapat terealisasi tanpa kehendak Tuhan. Merupakan hal wajib bagi kita umat beragama untuk selalu berdoa bila menginginkan keberhasilan dalam sebuah usaha yang sedang kita rintis dan jalankan. Apalagi doa adalah bagian yang  tidak bisa kita pisahkan dalam kehidupan rohani dana aspek agama ini. Dan ini bagian dari kiat lolos ujian CPNS 2015 yang tidak boleh kita lupakan dan kesampingkan. Mohon doa restu orang tua juga merupakan suatu keharusan juga dalam hal ini.

2. Bersiap Secara Materi Dan Fisik
Persiapan materi menjelang ujian tulis CPNS harus benar-benar matang dan dipersiapkan dengan baik. Mempelajari berbagai macam jenis contoh soal CPNS dalam bentuk Tes Wawasan Kebangsaan (TWK) yang meliputi tata negara Indonesia, kebijakan pemerintah, sejarah Indonesia, bahasa Indonesia, bahasa inggris, pengetahuan umum dan juga UUD 1945. Bentuk tes tulis selanjutnya adalah Tes Intelegensi Umum (TIU) yang meliputi tes kemampuan, analisa verbal, analisa numerik, berpikir logis dan analitis. Belajar dari pengalaman tes ujian sebelumnya juga penting.

3. Persiapan Segi Psikis Mental
Rasa optimis dan percaya diri harus ditanamkan sejak dini. Bila kita sudah pesimis dalam menghadapi dan mengerjakan soal uji tulis cpns maka hal ini akan berpengaruh besar pada kejiwaan kita karena secara tidak langsung akan berdampak pada kesulitan kita ketika mengerjakan tes tersebut. Percaya diri harus diikuti dengan usaha keras dalam belajar banyak mengenai materi-materi yang akan di ujikan dengan baik. Ingat, manusia adalah apa yang dipikirkannya. Untuk itu, pikirkanlah hal yang baik, agar Anda bisa lulus CPNS tahun ini.

4. Belajar dengan Tekun
Tips yang satu ini wajib bagi Anda, jika ingin lulus tes CPNS tentu Anda harus belajar.  Jangan mengandalkan SKS (sistem kebut semalam) untuk lulus tes CPNS. Belajarlah minimal seminggu sebelum tes, ya minimal 1 jam per hari. Beli dan pelajari soal-soal tes CPNS yang biasanya banyak dijual di tempat pendaftaran. Atau untuk yang lebih memudahkan Anda saat ini, telah tersedia materi soal-soal CPNS secara lengkap dan berbasis CAT. Materi-materi soal tersebut telah tersaji dengan baik dalam cpnson.blogspot.com. Jika kita berlatih menggunakan materi dalam cpnson.blogspot.com, kita tidak hanya akan semakin kaya dalam wawasan bidang soal CPNS, tetapi juga kita akan dilatih dengan baik, berpacu dengan waktu, untuk menghadapi ujian CPNS yang sebenarnya.

5. Survey Lokasi Tes
Survey lokasi juga sangat penting. Jangan meremehkan hal ini, datanglah ke tempat lokasi tes CPNS sehari sebelum tes diadakan dan memastikan dimana tempat duduk Anda. Jangan sampai Anda kehabisan waktu di hari H karena bingung mencari lokasi tes CPNS atau bingung mencari tempat duduk.

6. Jangan Datang Terlambat
Disini tidak berlaku hukum "lebih baik terlambat daripada tidak sama sekali". Jika Anda terlambat, peluang Anda untuk lulus tes CPNS sudah jauh berkurang. Waktu yang tersedia sudah berkurang, Anda juga tidak bisa konsentrasi untuk menjawab soal dan semua persiapan Anda untuk tes CPNS akan sia-sia. Bila perlu, datanglah sejam lebih awal agar Anda lebih rileks dan tidak tergesa-gesa ketika mengerjakan soal.

7. Mengikuti Perkembangan Informasi Berita Terkini
Mengikuti perkembangan informasi berita terkini, baik itu dengan membaca buku, melalui media visual, maupun tulis. Kerapkali, beberapa instansi akan mengeluarkan prediksi soal-soal CPNS 2015 yang menyangkut dan berkaitan dengan informasi perkembangan terbaru.

8. Menjaga Kesehatan Tubuh dan juga Stamina
Menjaga kesehatan tubuh dan juga stamina dengan melakukan olahraga rutin dan makan makanan bergizi. Serta juga cukup beristirahat. Hal ini sangat membantu kita untuk tampil prima di hari pelaksaan ujian CPNS sehingga konsentrasi kita untuk mengerjakan soal bisa dilakukan secara optimal.

9. Kerjakan Soal yang Lebih Mudah dan Perhatikan Petunjuk Soal
Mengerjakan soal-soal CPNS harus kita mulai dari yang mudah menurut kita. Kerjakanlah hal tersebut untuk menghemat waktu pengerjaan tes CPNS 2015 nantinya karena ada tenggang waktu yang harus digenapi juga.
Perhatikan semua petunjuk soal, seperti cara menjawab, waktu yang tersedia dan hal yang lainnya. Jangan pernah menyepelekan apapun yang ada di sana. Setelah selesai menjawab soal, jika masih tersedia waktu, gunakan untuk memeriksa kembali jawaban Anda. Jangan tersenyum kegirangan ketika Anda merasa menjadi orang yang paling dulu selesai menjawab soal. Perhatikan sekali lagi, jangan-jangan Anda malah belum menjawab satu sesi soal yang ada.

10. Jangan Cepat Menyerah
Merupakan hal yang sangat jarang sekali terjadi apabila baru sekali mencoba ujian CPNS bisa langsung lulus, pada umumnya pelamar harus mencoba beberapa kali untuk bisa lulus. Karena itu, jangan gampang menyerah. Persiapakan segalanya dengan baik, agar ujian Anda tidak sia-sia.
Demikianlah informasi ini, kiranya dapat bermanfaat bagi Anda yang mengikuti ujian CPNS tahun ini. Terima kasih telah membaca artikel CPNS ini.

Ini Nilai Agar Lulus CPNS

CPNS 2015 - Mendekati tanggal pelaksanaan CPNS 2015 yang akan datang, kiranya kita perlu memperketat persiapan kita dan memperbanyak doa-doa kita, agar kita bisa melewati semuanya dengan baik, serta mendapatkan hasil yang cemerlang pula.

Untuk lulus tes CPNS memang sulit. Apalagi jika kita berharap lulus CPNS tanpa modal belajar. Hal itu mirip seperti punguk merindukan bulan. Di tahun 2015 ini, perlu kerja keras agar bisa sukses. Tidak bisa hanya bermodal doa tanpa usaha, berharap keajaiban dari Tuhan. Memang keajaiban Tuhan itu ada, pasti ada. Namun, keajaiban Tuhan juga akan diwujudkan kepada orang yang pantas, kepada orang yang mau berusaha, kepada orang yang mau belajar dan berdoa dengan tulus.

 Lulus CPNS

Baiklah, bagi Anda yang akan mengikuti ujian CPNS tahun 2015 ini, dan ingin lulus CPNS maka harus meperoleh nilai minimal utuk lulus (passing grade). Adapun gambarannya adalah seperti ini :
Untuk SMA/SMK Sederajat:

- 50 jawaban benar dari 100 soal Tes Karakteristik Pribadi (TKP)
- 10 jawaban benar dari 50 soal Tes Intelegensia Umum (TIU)
- 10 jawaban benar dari 50 soal Tes Wawasan Kebangsaan (TWK)

Untuk DIII Sederajat:
- 55 jawaban benar dari 100 soal Tes Karakteristik Pribadi (TKP)
- 15 jawaban benar dari 50 soal Tes Intelegensia Umum (TIU)
- 15 jawaban benar dari 50 soal Tes Wawasan Kebangsaan (TWK)

Untuk SI/DIV, S2, S3 sederajat:
- 60 jawaban benar dari 100 soal Tes Karakteristik Pribadi (TKP)
- 30 jawaban benar dari 50 soal Test Intelegensia Umum (TIU)
- 20 jawaban benar dari 50 soal Tes Wawasan Kebangsaan (TWK)

Bagaimana? Apakah kemampuan Anda sudah bisa mencapai passing grade di atas? Jika belu, ayo belajar. Karena untuk mencapai nilai tersebut bukan perkara mudah. Tapi ingat, sulit bukan berarti tidak bisa kan?

Semua pasti bisa terwujud asal kita mau berusaha dengan maksimal. Nah, usaha Anda sudah sampai mana? Persiapan Anda sudah sejauh mana? Jika belum ada, lebih baik Anda tobat mumpung ini bulan Ramadhan. Namun, tidak ada kata terlambat jika ingin berubah menjadi lebih baik.

Anda masih memiliki waktu untuk belajar dengan maksimal. Pelajari materi soal-soal CPNS dalam cpnson.blogspot.com jika ingin lulus CPNS tahun ini. Soal-soal dalam cpnson.blogspot.com merupakan kumpulan soal-soal CPNS dari tahun-tahun yang lalu, yang dihimpun dan dikemas secara mudah dan bersistem CAT, sehingga sangat membantu Anda mengahdapi ujian yang sebenarnya. Dijamin, Anda akan merasa seperti mengalami de javu nantinya ketika Anda melihat soal CPNS tahun 2015 ini apabila Anda belajar di cpnson.blogspot.com. Sebab dalam cpnson.blogspot.com terdapat kisi-kisi soal CPNS untuk tahun 2015. Karena itu, jangan sampai tidak mempelajari materi soal dalam www.cpnson.blogspot.com

Kiranya informasi ini dapat bermanfaat bagi Anda semua. Sampaikan berita baik ini pada sesama. Belajar bersama-sama dengan kerabat Anda menggunakan cpnson.blogspot.com

Hmmm... PNS Oh PNS

cpnson.blogspot.com - Tampaknya sudah menjadi 'budaya' Pegawai Negeri Sipil di Indonesia dalam bulan ramadhan ini kinerja PNS semakin loyo. Padahal bulan ramadhan bukan seharusnya tidak dijadikan untuk bermalas-malasan dalam melayani masyarakat.

Seperti contohnya ratusan PNS dilingkungan Pemerintah Kota Jakarta Timur yang terlihat sedang tidur dan melepas kantuk di masjid Pemerintah Kota Jakarta Timur. Memang suasana Masjid Baitul Muhyi ini enak untuk dijadikan tempat 'ngaso' ditengah teriknya panas matahari di bulan ramadhan, karena ruanganya sejuk yang berasal dari penyejuk ruangan dan kipas angin.

Suasana sejuk ini bisa membuat mata mudah sekali terpejam. Berbaring sejenak saja, tubuh sudah terlelap. Terlihat ratusan pegawai berseragam Satpol PP dan Berbaju koko terlelap tidur dalam masjid sejuk ini. PNS Jakarta Timur ini tidak langsung melakukan aktivitasnya melayani masyarakat dan bekerja seusai sholat dzuhur,  tapi mereka memilih rehat dan bercengkrama dengan sesama PNS lain.

Namun sangat disayangkan aktivitas PNS ini melebihi waktu istirahat yaitu jam 13.00. Selama bulan puasa ini PNS disesuaikan jam kerjanya. Jam kerja yang telah ditetapkan Pemprov DKI selama bulan puasa yaitu PNS bekerja dari pukul 08.00 WIB sampai dengan pukul 15.00 WIB. Sementara jam istirahat mereka dari pukul 12.00 - 13.00 WIB. Alangkah lebih baik jika para pengabdi negara itu memberikan contoh yang baik dengan tidak tidur di masjid saat jam kerja.

Nurjanah selaku Kepala Suku Dinas Kominfo dan Kehumasan Jaktim menjelaskan bahwa mungkin ada alasan lain sehingga para PNS itu beristirahat lebih lama dari waktu yang ditentukan. "Ya mungkin ada yang masih memiliki pekerjaaan belum terselesaikan jadi mereka istirahat lebih lama. Kita sendiri beri toleransi satu jam untuk mereka," ucap Nurjanah.

Nurjanah juga menjelaskan bahwa pihaknya tidak langsung menghukum PNS yang berleha-leha di waktu jam kerja tapi akan terlebih dahulu dihimbau dengan teguran lisan baru dikenakan sanksi lain. "Kita akan serahkan pegawai itu kepimpinannya masing SKPD. Setidaknya mereka akan mendapat SP1 sampai SP3," paparnya.

Keinginan Ahok Direstui DPRD

cpnson.blogspot.com - Gubernur DKI Jakarta, Basuki Tjahaja Purnama di dalam kesempatan mengutarakan keinginannya untuk mengurangi  Pegawai Negeri Sipil (PNS) yang ada di lingkungan Pemerintah Provinsi (Pemprov) DKI karena menurutnya ia menilai jumlah PNS yang ada terlalu banyak. Ia pernah membandingkan jumlah PNS DKI Jakarta dengan PNS di ibu kota Filipina, Manila, yang ia sebut hanya berjumlah sekitar 10.000 orang.

Bahkan dalam kesempatan Safari Ramadhan kemarin dirinya mengaku akan 'membuang' 40 Ribu PNS DKI. Hal ini diungkapkannya karena dirinya merasa jengkel dengan kinerja PNS DKI yang buruk yang dibuktikan dengan tingkat penyerapan Anggaran Pendapatan Belanja Daerah (APBD) DKI ke-6 tahun anggaran 2015 yang tidak sampai akan 20 persen.

Niat Ahok ini menuai tanggapan dari Mohamad Sanusi selaku Ketua Komisi D DPRD DKI Jakarta yang menyatakan persetujuannya dengan niat Ahok tersebut untuk mengurangi  PNS DKI Jakarta. Tapi dirinya juga menghimbau Ahok untuk berkonsultasi dengan Kementerian Pemberdayaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi agar kebijakannya itu tidak melanggar hak-hak para PNS.

"Sepanjang tidak melanggar norma, silakan saja. Jadi, enggak apa-apa. Tapi, intinya gini, kalau bisa dilakukan, silakan dilakukan, itulah manajemen. Tetapi, jangan dilanggar norma aturannya. Jadi, tanya ke Kemenpan," ungkap Sanusi, Kamis (25/6/2015).

Meskipun demikian, ia menilai, Ahok, sapaan Basuki, perlu berkonsultasi dengan Kementerian Pemberdayaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi agar kebijakannya itu tidak melanggar hak-hak para PNS.

Konsultasi tersebut disebabkan adanya peraturan yang menyatakan jumlah PNS di suatu daerah harus menyesuaikan dengan jumlah penduduk yang ada. Saat ini, jumlah penduduk Provinsi DKI Jakarta mencapai sekitar 10 juta orang. "Kan ada kalkulasi, jumlah orang, penduduknya berapa, maka aparatur pemerintahan se per berapanya, itu ada. Itu namanya manajemen SDM," tambah sanusi.

PNS Keluyuran Jam Kerja, Awas Kena Razia

cpnson.blogspot.com - Dalam rangka untuk mencegah mangkirnya Pegawai Negeri Sipil (PNS) pada saat jam kerja di bulan ramadhan, Pemerintah Kota Payakumbuh, Sumatera Barat mengelar razia ke sejumlah pusat-pusat perbelanjaan di Kota Payakumbuh sepangjang bulan ramadhan ini. Razia ini dilakukan oleh Satuan Polisi PP (Satpol PP) kota Payakumbuh.

Menurut Fauzi selaku Kepala Satpol PP Kota Payakumbuh menjelaskan bahwa razia ini dilakukan untuk menertibkan para PNS yang tidak disiplin keluyuran tidak jelas saat jam kerja dibulan ramadhan agar mengetahui tugas dan kewajibannya, walaupun mereka harus menjalankan ibadah puasa. "Para oknum PNS yang terlihat berkeliaran di pusat-pusat perbelanjaan menandakan mereka tidak tahu akan tanggung jawabnya, sehingga razia ini kami lakukan rutin selama bulan puasa," ungkapnya, Senin (22/6/2015).

Pihaknya mengaku telah bekerja sama dengan Sekretaris Daerah Pemkot Payakumbuh untuk pemberian sanksi jika masih ada oknum PNS yang tertangkap basah keluyuran di pusat-pusat perbelanjaan saat jam dinas. "Jika ada oknum PNS yang tertangkap, akan kami serahkan dan koordinasikan ke Sekda agar diproses dan diberi sanksi sesuai perda yang ada," ujar dia.

Saat Satpol PP melakukan pantauan. terlihat banyak PNS yang berbelanja di pusat perbelanjaan, bahkan ada yang rela menunggu dihalaman sebuah toko, karena belum buka. Seorang petugas Satpol PP Kota Payakumbuh terlihat mendatangi seorang oknum PNS yang sedang menunggui anaknya bermain di pusat bermain anak. Namun petugas Satpol PP tersebut tidak melakukan tindakan apa-apa karena orang itu berstatus PNS di luar Pemkot Payakumbuh.

Fauzi juga memberikan penjelasan mengenai pedagang penjual makanan dan minuman di saat bulan Ramadhan. Pihaknya memberikan kesempatan bagi para pedagang untuk tetap menjajakan dagangannya, tapi harus tetap menghormati yang berpuasa dengan cara menutup rumah makan dengan kain atau tirai.

Sedangkan untuk pedagang yang melanggar aturan dan menggangu ketertiban umum, tetap akan diproses secara hukum sesuai Peraturan Daerah (Perda) yang ada. "Kami memberikan kebebasan kepada para pedagang penjual makan dan minuman tetapi agar menghormati bagi yang berpuasa, demikian pula warga yang non muslim atau tidak berpuasa juga bisa menghargai yang sedang berpuasa," pungkas Fauzi.

Bagaimana Menaklukan Ujian CAT CPNS?

CPNS 2015 - Bagi Anda yang akan mengikuti seleksi penerimaan Calon Pegawai Negeri Sipil atau yang biasa disebut dengan CPNS, berikut ini merupakan informasi menarik yang wajib Anda ketahui dan sebarkan kepada rekan-rekan Anda. Sebelum mendaftar dalam seleksi CPNS tahun 2015 ini, ada baiknya kita mengetahui dulu apa itu ujian CAT. Karena seperti yang kita ketahui sendiri bahwa sejak tahun 2013, pemerintah telah melakukan perekrutan CPNS dengan sistem CAT.

Bagaimana Menaklukan Ujian CAT CPNS?

Ujian CAT merupakan pintu gerbang menuju pekerjaan idaman sebagai Pegawai Negeri Sipil (PNS). Sistem CAT ini mulai diterapkan di Indonesia sejak tes penerimaan CPNS tahun 2013. Tes ini dikenal dengan Tes Kompetensi Dasar (TKD) dengan 3 (tiga) sub tes yaitu tes wawasan kebangsaan (TWK), tes karakteristik pribadi (TK) dan tes intelejensi umum (TIU).

Total soal yang diujikan pada CAT CPNS adalah sebanyak 100 soal dengan waktu pengerjaan selama 90 menit (1,5 jam). Pada akhir ujian akan ditampilkan langsung hasil ujian CAT yang dikerjakan peserta, langsung bisa diketahui lulus passing grade atau gagal.

Sesulit apa sih soal CAT CPNS yang akan diujikan pada tes penerimaan CPNS? Pertanyaan ini mungkin muncul bagi anda yang baru akan melamar pada tes penerimaan CPNS. Bagi yang sudah pernah mengikuti tes CAT maka pertanyaan ini sudah bisa dijawab sendiri.

Pada prinsipnya dari segi materi tidak ada perbedaan soal antara sistem CAT dengan sistem lama (LJK). Yang membedakan hanya media soal dan lembar jawabannya. Sistem CAT CPNS ujiannya dilakukan di komputer yang disediakan panitia seleksi, tidak perlu lagi menggunakan pensil dan menghitami lembar jawaban, yang diperlukan hanya membaca soal dan memilih jawaban yang tampil di layar cukup dengan mengklik tombol jawaban.
Jadi secara umum ujian CAT CPNS tidak sulit, bahkan relatif lebih efisien dari segi pengerjaannya dibanding sistem LJK yang harus mengisi manual lembar jawaban.
Namun masalahnya, karena CAT adalah sistem baru maka banyak peserta yang “gagap” akan cara ini. Bisa saja peserta menguasai materi yang diujikan, namun karena tidak terbiasa/tidak pernah mengerjakan sistem ini bisa membawa akibat gagal nya dalam ujian. Disisi lain, ada peserta yang tidak terlalu menguasai materi soal yang diujikan namun bisa sukses dalam ujian karena sudah memahami dan mampu mengoperasikan sistem CAT.
Kesimpulannya, untuk sukses tes CAT CPNS maka peserta harus mampu menguasai materi soal yang diujikan sehingga bisa memilih jawaban soal yang paling benar (tidak asal jawab) dan juga harus mampu dan terbiasa mengoperasikan sistem CAT di komputer sehingga tidak gagap dengan peralatan yang digunakan.
Maka persiapan yang wajib diperlukan sebelum tes agar sukses tes CAT CPNS antara lain :
1. Mempelajari materi soal-soal CPNS dan memahami dasar teorinya dengan banyak membaca;
2. Mengikuti simulasi/ latihan praktek tes CAT CPNS sehingga memahami dan mampu mengoperasikan peralatan tes CAT CPNS.
3. Menguasai tips-tips mengerjakan soal agar lebih efektif, misalnya mengerjakan soal termudah lebih dahulu, tenang dan tidak gugup dengan konsentrasi penuh.
Semoga bermanfaat dan bisa menjadi inspirasi, khususnya bagi anda yang baru akan mengikuti tes penerimaan CPNS dengan sistem CAT..!

Dalam mengikuti segala jenis ujian, pasti dibutuhkan persiapan yang matang. Begitu juga dalam mengikuti ujian CAT. Seperti yang telah dikemukakan sebelumnya bahwa dibutuhkan persiapan dengan membahas soal-soal CPNS secara lengkap dan sistematis serta membiasakan diri menggunakan komputer. Untuk itulah kita membutuhkan materi soal-soal CPNS terlengkap dengan menggunakan sistem CAT dalam persiapan menuju ujian CPNS tahun 2015.

Adapun materi soal-soal CPNS tersebut bisa Anda dapatkan di cpnson.blogspot.com. Dalam cpnson.blogspot.com Anda akan dilatih membahas dan mengerjakan soal dengan sistem CAT, sehingga Anda akan terbiasa mengoperasikan komputer dan bisa sukses dalam mengikuti ujian dengan sistem CAT.
Latihan-latihan yang rutin dengan cpnson.blogspot.com tentu akan membawa Anda ke pintu kelulusan CPNS.
Semoga informasi ini bermanfaat bagi kita semua. Selamat belajar.

Kinerja Buruk, Tunjangan Wassalam!

cpnson.blogspot.com - Nampaknya Gubernur DKI Jakarta Basuki Tjahaja Purnama benar-benar sudah kesal dengan kinerja anak buahnya. Setelah ada wacana akan melakukan perombakan besar-besaran diseluruh lingkungan Pemerintahan Provinsi Daerah Khusus Ibukota Jakarta,

Dalam Safari Ramadhan yang juga dihadiri oleh Wali Kota Jakarta Pusat Mangara Pardede, Kepala Suku Dinas Perhubungan Transportasi Jakarta Pusat Henry Perez, dan pejabat Jakarta Pusat lainnya ini, pria yang sering dipanggil ahok ini mengancam akan menghilangkan tunjangan kinerja daerah (TKD) bagi para Pegawai Negeri Sipil (PNS) jika berkinerja buruk.

Ahok mengaku telah menerima laporan mengenai adanya dua unit kerja yang tidak benar dalam mengisi e-kinerja. "Bulan ini, saya sedikit agak kasar. Ada staf yang mengarang mengisi e-kinerja dan atasannya juga menutupi hal itu, seluruh pegawai di sana akan saya hilangkan TKD-nya," ungkap Basuki, saat menghadiri safari Ramadhan di Kantor Wali Kota Jakarta Pusat, Selasa (23/6/2015).

Bukan hanya pejabat saja yang akan dihilangkan TKD, tapi untuk staf juga berlaku sama tanpa ada pengecualian sedikitpun. Dengan menghilangkan TKD ini Ahok mengungkapkan bahwa Pemprov DKI bisa menghemat anggaran mencapai Rp.6 Trilyun.

Para PNS DKI yang malas dan berkinerja buruk ini akan dilatih menjadi pegawai yang baik dan bertanggung jawab di Badan Pendidikan Latihan (Badiklat) DKI. Setelah ikut pelatihan ini PNS harus mengajukan diri ke satuan perangkat kerja daerah (SKPD) untuk bekerja.

"Nanti kelihatan mana pegawai yang laku dan tidak. Menghilangkan TKD ini hak prerogatifnya gubernur dan banyak pejabat yang dijadikan staf sudah santai karena mereka sudah kaya-kaya. Ini yang mau saya lakukan di bulan puasa, karena bapak ibu tidak bisa marah sama saya," ujar Basuki.

Dengan sedikit nada menyindir, Ahok menghimbau untuk tidak melakukan perjalanan keluar negeri kepada bawahannya. "Bulan puasa ini saya harap saudara belajar menahan diri. Bagi Anda yang suka ke luar negeri, nyolong-nyolong, belajar untuk menahan diri," tutup Basuki lagi.

Belum ada surat resmi, rencana moratorium penerimaan CPNS oleh Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi belum dapat dipastikan

Sahabat pembaca Info CPNS 2015, sudah tahukah anda bahwa rencana moratorium penerimaan Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) oleh Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi (MenPAN-RB), sepertinya belum dapat dipastikan. Kepala Badan Kepegawaian Daerah (BKD) Kalteng Agustina Dewel mengatakan, saat ini belum ada surat resmi terkait moratorium tersebut.

Ia menambahkan, kalaupun moratorium penerimaan CPNS itu nantinya berlaku, diyakininya tidak akan berpengaruh terhadap kinerja pemerintahan yang ada di Kalteng.

Kepala Sub Bidang Formasi, Seleksi, dan Kader BKD Kalteng Yobie Sandra mengatakan, tidak berpengaruhnya moratorium PNS di Kalteng karena di kabupaten masing-masing juga banyak mengangkat pegawai kontrak.

Selain itu, ia menyampaikan untuk dua tahun ini belum ada PNS Pemprov Kalteng pensiun. Seiring perubahan batas umur pensiun PNS yang diperpanjang, juga masih banyaknya PNS yang aktif.

Berita ini bersumber dari KALTENG POS. 

Daerah ini kekurangan 6.688 PNS

cpnson.blogspot.com - Pemerintah Kabupaten Rokan Hulu telah selesainya penyusunan analisis jabatan (anjab) di lingkungan Pemkab Rohul penerimaan calon pegawai negeri sipil (CPNS). Sementara dari analisis beban kerja (ABK), Rokan Hulu memerlukan PNS 13.202 orang, sementara PNS yang ada sekarang sebanyak 6.514 orang.

Drs Fajar Shidqy selaku Kepala BKD Rohul menyatakan bahwa, "Jadi Rokan Hulu itu kekurangan PNS sebanyak 6.688 orang. Karena sudah lima tahun tidak membuka penerimaan CPNS. Saat ini secara sistim, sudah mengajukan elektronik formasi (e-formasi) CPNS terhadap kebutuhan PNS Rohul kepada Kementerian Pendayagunaan Aparatur Negara Reformasi Birokrasi (RB) RI,’’ ungkapnya, Selasa (23/6) .


Fajar juga belum bisa menerangkan berapa jumlah formasi CPNS yang akan diberikan karena masih menunggu keputusan dari Pemerintah pusat. ’’Kita sudah siap untuk menerima formasi CPNS tahun 2015. Dari jumlah e-formasi yang diajukan, kita tetap menunggu keputusan dari pusat, berapa pun formasi yang diakomodir BKD Rohul siap,’’ tambahnya.


Fajar juga mengatakan bahwa berdasarkan hasil rapat koordinasi Kemenpan-RB tanggal 12 Juni lalu di Jakarta, pemerintah pusat tetap pada kebijakannya terkait penerimaan CPNS tahun ini. Namun pihak Pemkab Rokan Hulu masih menunggu petunjuk dari Kemenpan RB RI.


Dari data kekurangan yang telah diajukan ke pusat, Pemkab Rohul tetap memprioritaskan tenaga guru, kesehatan, tenaga teknis lainnya sesuai dengan kebutuhan pemerintah Kabupaten Rokan Hulu, dan tidak lupa mengundang putera-puteri terbaik yang ada di Rokan Hulu untuk mengikuti seleksi tes CPNS.